“一村一辅警”全覆盖！兰州公安推动农村警务与网格化管理服务深度结合

公安部“一村一辅警”和省厅“一村一警”工作部署以来，兰州公安置顶站位，通过“三个到位”抓推进，“三项举措”强落实，“三项保障”优管理，全面实现“一村一辅警”全覆盖。

“三个到位”抓推进

安排部署到位。市局主要领导高位部署，研究推进措施，与分县局长点对点交换意见；市局户政管理处加强与省厅对接汇报，跟进督导，全力推动。系统调研到位。分县局成立专班开展系统调研，精准摸清区县行政村数、分县局辅警数、派出所辅警数、“一村一辅警”实际配备数和空缺数等5笔数据，形成专题调研报告，为党委决策提供重要依据。组织推进到位。户政管理处建立班子成员、业务科队分包县区和定期调度、督导检查等工作机制，全面加强过程指导。全市分县局“一把手”部署、党委会专题研究、分管领导主责抓，政工与治安（户政）协调配合，出台工作方案，画出施工图、列出时间表，有序推进“一村一辅警”工作。

“三种举措”强落实

补充招录一批。城关分局、安宁分局“一把手”发挥政府副县（区）长的作用，主动向党委政府汇报，积极协调财政、人社等部门，申请招录绿色通道，从严从快按标准要求招录20人，助力实现辖区“一村一辅警”全覆盖。内部调剂一批。城关、七里河、西固等10个分县局从内部优化辅警配置，科学调配187名辅警，实现精准用警，切实把辅警力量配备到最需要的一线单位。“义警”聘任一批。七里河、西固、红古等7个分县局集中举行“义警”聘任仪式，从村社干部、大学生村官、治安综治员、网格员、企业保安队长、治安户长、退伍军人、基干民兵、公益性岗位等人员中聘任“义警”520人来补充辅警队伍，协助维护好农村地区的平安稳定。

“三项保障”优管理

制度保障。对招聘的辅警按照《兰州市公安机关警务辅助人员管理办法（试行）》管理。同时，市局制定“义警”管理办法（试行），从“义警”配备原则、职责任务、培训管理、工作纪律、奖惩考核等方面作了规定。分县局探索“义警”运行机制，同步制定本地管理办法。装备保障。全市各分县局在总结“治安户长”工作经验的基础上，全力保障民警驻村工作，为义警统一发放服装、义警袖标、反光背心、配备强光手电等装备，有效增强了农村地区社会治安管控能力。培训保障。西固、红古、高新等6个分县局做实“义警”队伍岗前培训，组织派出所所领导、社区民警进行理论及业务知识培训，强化提升“义警”能力素质，让“义警”熟练掌握工作方法，具备履职能力，使其更好的依法规范履行职责，当好社区防控的“协管员”、法律政策的“宣讲员”、矛盾纠纷的“调解员”、治安问题的“情报员”、便民利民的“服务员”。

目前，全市731个村共配备驻村辅警282名，聘任“义警”520名，全面实现“一村一辅警”全覆盖。

来源 | 兰州市公安局户政管理处

原标题：《“一村一辅警”全覆盖！兰州公安推动农村警务与网格化管理服务深度结合》

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