幼儿园教师个人简历该怎么写？

幼儿园教师-个人简历模板范文，工作经历+项目经验+自我评价【实际案例】

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基本信息

姓名：xxx

电话：189****xxxx

邮箱：22775xxx@163.com

意向：幼儿园老师

教育背景

时间：2011-09到2015-06

学校：xxx大学 | 专业：xxxx | 学历：本科

主修课程：（列举主要专业课）；

GPA：3.8/4.0，3年专业成绩均保持在年级前10名；

幼师-工作经历

工作时间：2017-07到至今

单位名称：xxx学校 | 所在部门：xx部 | 所在岗位：xxx

工作描述：

1. 负责完整的完成教学流程：备课-准备教具-授课（含拍照、互动等环节）-教具入库-填写评语。

2. 负责协助教学主管完成教案开发、教案撰写等工作。

3. 负责清晰准确的向家长介绍所学课程内容及后续课程安排，以及孩子的课堂表现。

4. 负责指导助教工作，承担对助教进行角色示范的任务，必要时及时对其工作进行介入，对助教的工作进行评估；

5. 负责协助俱乐部组织各类节日活动宣传活动（包括公开课宣传、嘉年华活动、会员生日派对、教室布置等）。

工作时间：2015-10到2017-07

单位名称：xxx学校 | 所在部门：xx部 | 所在岗位：xxx

工作描述：

1.负责学前班教学工作，因材施教，开展多种教学方式；

2.培养学生良好的学习和行为习惯，为小学一年级课程做好准备；

3.负责家校互动，让家长及时了解学生学习情况及需要配合的工作；

4.负责儿童安全，维护好班级卫生，减少各种疾病的发生；

5.制定幼儿教育工作计划，有秩序有计划地组织实施。

在校经历

学生会组织部 部长

1.负责组织及举办各项活动庆典，如：两次校庆及新生迎新晚会的筹办；

2.协助校领导开展校内各种重要会议及活动，做好活动布展及活动执行工作；

3.完成新学期成员招新，社员培训，对外宣传及拉取赞助等工作；

4.定期与其它部门开展联谊活动，提高部门之间的合作效率及协调工作关系；

5.完成上级领导交办的其它任务工作。

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幼儿园教师-自我评价

8年的幼儿园工作管理教育经验，熟悉幼儿园工作体系与教师技能；其中4年身处班级带班教师职位；其余半年的保育教师实习经历，深知幼儿园保教结合的重要组成；半年的配班教师工作经历，工作能力强，有极强的学习能力，对自身工作要求极高。2015年7月开始工作职位有了一个新的提升,调岗至新开幼儿园担任园长助理兼后勤主任一直,工作至今.

幼儿园教师一直是一个非常受欢迎的职业，特别对于很多女生来说，幼师是一份不错且理想的工作。

而无论是从面试还是拿到offer来说，你的简历一定是重头戏。

首先，给大家附上一份幼儿园教师简历的优秀范文：

1、幼儿园教师的基本信息需要填哪些？

幼师属于传统行业，所以除了姓名和联系方式外，还要写籍贯、居住地、政治面貌。

居住地只要写“省份+城市”即可，非特殊要求，不需要详细到具体住址，因为基本信息是为了帮助HR快速了解我们，只需要告诉她我们是否居住于当地就行啦。（P.S.学校都希望教师稳定性强，所以本地人应聘会更加分哦。）

除此之外，如果学校招聘信息有其他要求，也要增加到简历中哦～

ps：如果非少数民族、非招聘要求，可以不写民族。因为大部分人都是汉族，写了也不会加分，反而会增加简历篇幅。

2、除了教资，还有哪些资格证书能加分？

最能加分的资格证书就是语言类证书、才艺类证书！比如英语四六级、托福雅思、钢琴吉他等。

有这类证书，能够分分钟吸引HR和校长的注意。

如果考试的等级高、分数高，建议旁边括号备注我们的等级和分数。这样在同等条件下，HR会更偏向等级和分数高的求职者。

除此之外，幼师的资格证书还有普通话证书、国家计算机证书等。

注意，千万不要写自己正在备考、还未获得的证书。一旦被发现，极有可能进入招聘黑名单，很难找到好工作。

3、幼儿园教师的自我评价，怎么写能提高竞争力？

本人性格开朗，对待工作认真负责？

达咩！如果这样写，90%的HR会被直接忽略这份简历。

所以幼师的自我评价，重点体现幼师教学经验丰富、熟悉幼师日常工作、熟悉幼儿心理、能够直接胜任幼师工作、精通才艺技能。

幼师教学经验丰富，可以写有多少年的幼师教学经验；

熟悉幼师日常工作，可以写自己熟悉幼儿教具制作、能歌善舞等；

熟悉幼儿心理，可以写自己曾读过、学习过幼儿心理相关课程；

能够直接胜任幼师工作，可以写一两句具有代表性的过往经历；

精通才艺技能，可以写自己曾获得什么乐器的等级证书。

4、幼儿园教师的过往经历怎么写才出彩？

幼师的工作经历怎么写，才能提高匹配度，显得高大上？

其实，我们只要量化工作成果就可以。

幼师工作成果量化：

组织并开展x名幼儿的日常活动、

协助主班老师记录课程并叙事达到x篇 约x字、

实际授课达x节、

负责节目编排工作且覆盖学生x人、

负责舞蹈教学且人数达到x人、

组织活动x次等。

以上，感谢你的阅读。

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刚好有一个例子：

刚应聘到上海浦东区的一家 红黄蓝幼儿园，大概有3个周了，当时经历的基本流程是：

1.个人情况调查表（教育、实践经历、家庭等）

2.自我介绍

3.校长询问、确认你的个人相关信息，包括薪资，职业规划等必问的（说话别哆嗦）

4.性格测试问卷（检验EQ,已经对孩子们的亲和力）

5.回去等通知

6.一周后复试，通过

其他的如简历之类的我倒是没有花什么精力，直接在某宝上找人代写的简历，好像叫 新生代简历工作室，搜店铺的话能搜到，你可以试试， 推荐找里面那个薛老师，写出来的简历反正是帮助我通过了红黄蓝幼儿园简历筛选。另外，面试前个人形象一定要注意，面试之前一定要多练习几遍自我介绍！！一定要多练习