西凤集团公司召开“解放思想转观念，聚焦主业抓改革，提升服务促发展”主题教育活动动员大会
3月15日，西凤集团公司“解放思想转观念，聚焦主业抓改革，提升服务促发展”主题教育活动动员大会在办公楼五楼会议室隆重召开。党委书记、董事长、股份公司总经理秦本平作动员讲话，党委副书记、集团总裁张力宣读活动实施方案。公司领导贾智勇、杨会军、卢军贤、周艳花、高洪涛、袁戌宇、王科岐、张周虎，各党（总）支部书记、机关全体中层干部共110人参加了会议。会议由党委副书记、纪委书记刘周虎主持。
党委书记、董事长、股份公司总经理秦本平讲话
秦本平在讲话中指出，在全公司干部职工中深入开展“解放思想转观念，聚焦主业抓改革，提升服务促发展”主题教育活动，是公司学习贯彻党的十九大精神的重要举措，是坚持问题导向，进一步深化改革、加快发展的必然选择，也是激发广大干部职工解放思想、凝聚共识、聚焦主业、创新发展的重要支撑。我们必须提高站位，充分认识开展主题教育活动的重要意义，切实增强解放思想、推动发展的紧迫感和责任感。
他指出，解放思想、转变观念，不是口号，不是标签，它既是个理论问题，更是个实践问题，其最终目的，是为了改革创新、推动发展。当前，公司生产经营形势喜人，广大干部职工要求加快发展的愿望非常强烈。但是，也要清醒地看到，我们在思想观念、发展思路、工作作风等方面与行业竞相发展的态势和广大职工的要求还有很大差距，在公司的各个层面，还存在着诸如对市场经济的认识不够深刻、对深化改革认识模糊、竞争意识不强等与加快发展不相适应的思想观念。这些问题，必须要通过主题教育活动的扎实开展，坚决破除制约加快发展的思想障碍，树立能够适应加快发展、推动加快发展的思想观念和发展理念。通过思想观念、组织体系、工作方式、体制机制的改革创新，解决发展的难题。各单位在活动开展中要统筹安排，科学组织，紧扣主题，把握好四个活动阶段。要突出重点，狠抓关键，解决好敢不敢发展，会不会发展的问题。要通过不断学习，增强贯彻落实科学发展、高质量发展的自觉性和坚定性，切实把全体干部职工的思想统一到公司的决策部署上来，统一到深化公司改革，推动企业高质量发展上来。要通过进一步解放思想，切实把作风转变落实在行动上，体现在效果上，以思想的转变推动公司发展。
秦本平要求，各单位要把开展解放思想主题教育活动作为转变观念、深化改革的重要载体，出真招、求实效，确保活动不走过场。一要强化领导、精心组织。各单位要按照公司的统一部署，制定工作方案，不折不扣抓好落实。各单位负责人要切实担负起第一责任人的职责，高标准地抓好各个环节工作的落实。二要联系实际，注重实效。要把教育活动与推进公司又好又快发展结合起来，与确保稳定、促进和谐结合起来，与改革创新、转变作风结合起来，与完成今年的各项目标任务结合起来，做到两不误、两促进，双丰收。三要领导带头，全员参与。各级领导干部要充分发挥模范带头作用，把解放思想的矛头对准自己，真正来一次思想观念的大洗礼。要一级带一级，一级做给一级看，用自身的思想解放带动全员的思想解放，使主题教育活动成为公司上下的主旋律和最强音，确保活动取得实效。
党委副书记、集团总裁张力宣读活动实施方案
张力在宣读方案中指出，本次主题教育活动从3月15日开始，至9月底结束，历时6个半月时间，分为宣传动员、学习讨论、查摆问题和整改落实四个阶段。主要任务是通过活动的开展，着力解放思想，聚焦主业深化改革；着力破除影响公司发展的陈旧观念；着力增强服务意识、规范各项管理，推动公司内涵式发展；着力提高执行力，弘扬正能量，营造风清气正的发展氛围；着力改进工作作风，加强效能建设，使思想上有新解放，精神上有新面貌，以新的思想、新的观念、新的精神状态，创新发展思路，破解发展难题，推进公司又好又快发展。
党委副书记、纪委书记刘周虎作总结讲话
刘周虎就贯彻落实会议精神提出三点要求。一要迅速传达贯彻会议精神，统一思想，凝聚共识。各党总支部、各部门要召开党员大会和职工大会，传达贯彻好本次会议精神，增强开展活动的紧迫感和责任感，积极主动抓好各个环节的工作。二要精心组织开展活动，突出落实，务求实效。各党总支部、各部门要按照实施方案，结合部门实际，制定出具体的活动安排，进一步明确目标、细化步骤、强化措施。公司活动领导小组要加大检查指导力度，强化督导。三要把开展教育活动与各项生产经营工作紧密结合。要把开展主题教育活动融入到中心工作中去，特别是要融入公司今年10个方面的改革转型举措中，真正使解放思想、深化改革、提升服务的过程成为转变观念、谋划思路、推进发展的过程，成为转变作风、完善措施、狠抓落实的过程，推进公司又好又快发展。同时，要大力开展员工思想政治教育、形势任务教育、改革创新教育和业务技能培训，推进员工整体素质的提升，为公司发展做出新的更大的贡献。
