关于网站不收录，需要分情况讨论，比如：新站点不收录、产品或者案例页面不收录、新发文章不收录、栏目页面不收录、聚合页面不收录、当天不收录、一周或者一个月不收录、网站被K、降权后恢复不收录等。不同的情况需要不同的方法去应对。今天科牛就结合自己的经验，分享下我处理这些问题的心得。

一、新站点，一个月了还没有收录

首先需要排除服务器访问慢、被人攻击的情况，其次排除网站上有灰色、违规内容，再者排除网站源代码DIV+CSS的问题。

以上都没问题，那么就去发外链，最简单的，百度搜“超级外链工具”，这个是免费的。

如果觉得免费的不够，可以购买付费外链，几十块钱几百条。

然后再去换友链，一般情况下，你一个新站点，没收录没排名是很难换到高质量的友链的，此时，可以去添加一些友链交换的qq群，在群里找个大哥，给人发个红包，让人帮你挂几天。

当然，也可以直接去百度搜索跟你同类型的网站，联系对方站长，谈好价格直接付费购买，这种方法虽然笨一点，但交换来的友情链接质量一般比较高，因为人家有排名啊!

如果以上工作都做了，最后还是没有收录，那么可以到百度站长平台提交反馈，请百度工作人员帮忙排查原因并放出首页收录。

目前，根据科牛平时给客户搭建的新网站案例来看，正常情况，新站点的首页收录时间一般在两周到一个月之间，如果超过一个月还没有收录，大概率是有问题了，如果你的外链、友链都做了，文章每天也按时发布，那么基本上可以判断网站服务器、网站内容、源代码这三项中，必定有一个出问题了，这时就需要进一步深入排查了!

二、企业站，已经搭建了一段时间，首页已收录，但新发布的文章迟迟不收录

首先排查原因：

网站是否有中途改版或更改首页关键词的情况，这一点是非常影响百度收录的因素，尽量不要对网站进行太大的改动，关键词等在建站之初就应该确定好。

企业站，基本上都有一个通病，就是内容一般都不持续更新或更新数量少，这也就导致百度抓取次数会比较低，抓取不及时就会导致收录慢或不收录。

且企业站存在严重的内容同质化问题，很多站点都是采集复制的内容，文章原创度差。

建议：

企业站或者中小站长，首先要做到人工定时更新养站，比如日均5篇，内容尽可能伪原创或原创，风雨无阻，有能力的话保证每个页面或栏目页做到内容更新，这样即可提升网站抓取的次数以及提升收录速度。

另外，一年以内的新站点，在第3个月到第7个月之间的某一段时间里，网站会有一个秒收期，就是在这段时间内，不论你的网站发布任何内容都会秒收，这时，配合上权重操作，是上排名的黄金期!

过了这个黄金期之后，就会继续出现不收录的情况，原因是爬虫低质。

此时，还是老套路，花钱买外链、换友链，增加非首页的页面抓取频次。

3个月后，如果发现网站还是老样子，不要慌，先去看网站索引，只要索引一直增长就没问题，因为索引是网站收录的根本，只要索引不掉，即使收录掉了，过几天必定也会涨上来。

三、网站被降权、被K，内容页不收录怎么办？

网站被k或降权，首要需要找出降权的原因，且期间要保证网站能正常访问，保证网站正常更新，及时提交新增加的链接。

好好的站点被K被惩罚了，那肯定是自己的问题，百度官方后台是有记录每一个站点是否惩罚过的，可以查看下具体是什么程度。

首页K了的话，请继续通过内容页面补救，时间会很长;

栏目或频道页被K了的话，请开设其它栏目或二级域名补救，时间特长;

全站被K了的话，我建议你放弃，更换其它域名吧;

优化网站还是要正规手法，不然代价都是很大的!

网站被K或者降权的恢复周期，一般1个月起步，3-6个月是正常情况!

四、网站新增加的聚合页面不收录、无排名

聚合页想要有收录和排名，最常见的是标签tag做法，通过标签的超链接来增加聚合页面的权重。

分析过很多客户的网站，科牛发现，tag页的收录和排名一般都是优于文章页的。

如果你的聚合页面没有收录和排名，那么问题可能在于：

1、标题的写法存在问题

比如，tdk没有设置好，标题只有一个关键词或者是几个关键词的堆叠，并没有拓展及延伸其他的相关需求。

2、聚合页面的内容相关程度低，内容质量少

作为一个聚合页面，一定是需要大量的文章内容来支撑的，建议每个聚合页面至少10条以上内容，尽可能做到无空白页面。

3、网站自身权重低

网站首页都没什么权重，次级的聚合页面就更不用提了，建议适当交换一些内页友情链接，最好是有相关性的，10个左右即可，不用太多!

五、企业站分类栏目排名的seo优化方法

企业站的重心一般都会集中在产品列表页面，但一般来说，产品列表页面想要获取比较大的流量是很困难的，因此可以直接把产品页面设置到首页，因为首页的收录会比栏目页快很多，再配合上首页的营销页面，有助于更快的把产品关键词排名上去，不过需要注意的是，首页必须时刻保持更新!

以上，就是在日常工作中给客户解决问题时，科牛积累的一些经验心得，希望能够给广大站长或者seo从业人员一点帮助!

文章来源：公众号：科牛